《职场魔方》矿业行业案--中国黄金

2020-07-09 16:46:35   

     中国黄金集团是我国黄金行业唯一一家中央企业，是中国黄金协会会长单位，也是世界黄金协会唯一一家中国的董事会成员单位，中国黄金是集地质勘探、矿山开采、选矿冶炼、产品精炼、加工销售、科研开发、工程设计与建设于一体的大型矿业公司。

     围绕集团公司“十三五”战略目标，立足集团公司人才队伍现状，紧紧抓住人才队伍引入、培养、使用、激励等各项关键环节，大力推行“人才强企”战略，重点加快人才队伍管理机制建设，全面提升人才队伍素质，为集团公司全面实现“十三五”战略目标提供坚强的人才保证。

      中国黄金提出人才培养理念“五法”：一线锻炼、多岗交流、担当责任、跟踪督导、快速成才。强调在生产一线的实践锻炼中培养人才，通过岗位轮换丰富工作经历，同时给予责任和压力，并及时跟踪考核、反馈、指导，加速人才成长。

     本次课程是中国黄金集团首次引进本土版权课程，集团领导表示职业化是公司的大事，是各个部门的要事，是每个人都要重视的分内事！为了表示对此次培训的重视，专门结合培训批示了10项2017年主抓能力要求：1. 沟通协调能力；2.总结归纳能力；3.优化改进能力；4.快速反应能力；5. 综合业务能力；6. 跟踪督办能力；7. 改革创新能力；8. 执行复命能力；9. 规范管理能力；10.  拼搏进取能力。

    由于《职场魔方》这门课程与集团领导提出的10项能力提升要求全面贴合，所以在短短一周的深入调研沟通后，中国黄金迅速与我们签约，并马不停蹄的开展讲师训课程，中国黄金从各业务板块抽调内部专家和部门经理参与课程拆解，参与学习的各位内部讲师都对7万余字的，厚厚的讲师手册表现出浓厚的兴趣，纷纷表示这么细致的手册和口语的话术让大家对讲好这门课充满了信心！

随后在各位讲师充分的消化、复习、并伴随着多次内部试讲后，中国黄金做了一件另我们所有人都大吃一惊的决定：全员轮训！273人！这也是《职场魔方》课程版权输出企业迎来的首次200人以上的授课挑战，中国黄金集团在京人员，除一把手主管，全员参训！230本学员手册瞬间抢完，临时加印40份！

   本次课程在中国黄金与我们的研发团队在经过多次线上线下的研讨后，决定从职场魔方探索期展开，通过多种职业化工具辅助影视化场景教学，273位学员全程紧随课程进行了充分的演练和反思。课后学员反馈课程内容生动活泼，发人深省，不仅听课不困，还能利用学到的工具实实在在为工作提升效率！